NBA的薪金空间怎么算的

一、英德网友解答:

1．一支球队的薪金空间（cap room，通常在劳资协议中被简称为“空间”）指的是球队和自由球员达成协议的能力.

2．如果球队的薪金高于工资帽，那么，该球队的薪金空间则仅限于其拥有的特例.如果球队的薪金低于工资帽，那么该球队的薪金空间就是工资帽减去所有球员工资再减去保留空间（cap hold）.

3．保留空间指的是为球队预期签下的球员所预留的空间.例如，球队预期会签下尚未签约的首轮新秀，因此会有一部分薪金空间会为这笔签约而保留下来.

4．如果一支球队的总薪金低于工资帽1000万美元，同时其保留空间数额为400万美元，则其薪金空间为600万美元；

5．如果一支球队的总薪金低于工资帽500万美元，同时其保留空间数额为600万美元，则其就不被考虑为薪金低于工资帽的球队，且只能用其拥有的特例来签约球员.

6．球队薪金以下项目包含在球队薪金中：所有激活和非激活球员的薪金，包括有可能的额外奖金.球队赛季中交易得到球员的整个赛季的薪金.

7．已付给或者可以付给被裁球员的薪金，减去抵消部分，同时依附于“延续条款（Stretch provision）”.

8．所有付给已退役球员的薪金.与争执事项有关的保留空间.为已经达成但是尚未执行的协议（例如口头协议或是与体检有关的协议）而保留的薪金空间.

9．为所有还没有宣布放弃的自由球员所预留的空间，数额为上一赛季年薪的百分比.为受限制自由球员提供的报价合同所保留的空间.

10．为球队尚未签约的首轮新秀所保留的空间.这个数额会在球队选中球员的那一刻起生效.如果在该赛季开始前，球队和球员达成协议，声明双方不会在赛季中签约后，那么赛季开始后这部分空间保留将会从球队薪金中去除.

11．如果球队所拥有的球员少于12名（这里“拥有的球员包括”：拥有合同的球员、包含在球队薪金里的自由球员、球队提供了报价合同的球员以及首轮选秀权），那么就会有被称为“名单不完整罚款”的保留空间.

12．对所有符合该条款的球队来说，这部分保留空间的数额和新秀最低薪金的数额相同.如果球队总薪金处于工资帽之下的话，那么所有特例（特例中包括以下部分：中产条款、双年特例、伤病特例和交易特例）将会以同样的数额成为保留空间.

13．（球队也可以申请放弃这些特例，这样它们将不会被算进球队薪金中）已完成合同的薪金（例如10天短合同）将会被包括进下一个工资帽年份（每年北京时间7月1日12时起）的球队薪金中.