曼联启动医疗团队多样性审查，加强白人、女性和不同信仰人群参与

12月14日消息，据邮报报道，曼联正在对其医疗机构进行全面检查，其中一项关键建议是俱乐部将在医疗团队中加强多样性，包括增加更多白人、女性和不同信仰人群。

曼联希望医疗团队的构成能更贴近球队更衣室的多样性。最近几周，曼联已经任命了两名BAME（黑人、亚裔和少数族裔）医务人员，这是俱乐部为多样性努力迈出的一步。

审查显示，俱乐部在医疗科学领域追求更高的标准，可能导致一些现有医疗团队成员的角色面临威胁。审查的一部分是为了检查现有成员是否能够适应即将发生的多样性变化。

尽管内部人士坚持认为，在新成员的任命中，能力仍然是主要考量因素，但他们也承认，俱乐部希望在医疗团队内部加强多样性。这意味着未来医疗团队的人员构成将更全面，更好地反映球队的整体多样性。

曼联的这一举措旨在建立一个更具包容性和平等的工作环境，提高医疗团队的整体水平。多元化的医疗团队将有助于更好地满足球队成员的需求，同时也为俱乐部在医疗科学领域树立更高的行业标杆。